吉林省长春市宽城区法检联调显成效，14起劳务纠纷得到高效化解

　　(吴文广推荐)为深入贯彻“司法为民”的宗旨，我院立案庭积极与区检察院合作，采用“支持起诉+联动调解”的模式，已成功解决多起涉劳务纠纷案件。2024年新年伊始，我院与区检察院再度携手，发挥“法检联调”机制作用，成功调解了14起追索劳动报酬纠纷案件，展现了司法为民的有力举措与温度。

　　本次调解涉及的14起案件，均由原告(曾为某全民健身运动有限公司工作人员)因被告(某全民健身运动有限公司)拖欠工资而提起诉讼。考虑到原告人数众多且部分原告在诉讼程序方面存在知识盲点，我院立案庭李红岩庭长接待了原告代表，耐心听取了他们的诉求与困境。

　　针对原告的情况，李红岩庭长建议原告向区检察院申请民事支持起诉。在区检察院接受申请并递交支持起诉书后，我院立案庭迅速响应，安排经验丰富的法官与被告进行沟通。法官首先尝试与被告进行初次联系，被告态度强硬拒绝调解。然而，法官并未急于施加法律压力，而是耐心听取了被告的困难与想法，并将双方意见进行反馈，为调解创造有利条件。经过一段时间的细致沟通，双方当事人最终达成了调解协议。被告公司承诺对欠款金额进行分期偿还，确保了原告权益的及时保障。

　　调解结束后，原、被告双方均对我院立案庭及法官的工作表示了高度认可与感谢，同时也进一步证实了“法检联调”机制的有效性，突显了我院立案庭在处理涉劳务纠纷案件中的专业能力和高效执行力。此次调解的成功不仅高效解决了劳务纠纷，也展现了司法为民的积极成果。我院立案庭将继续秉持“司法为民”的宗旨，加强与检察院、政府机关、社会机构等多方合作，深化诉源治理工作，为人民群众提供更加高效、便捷的司法服务，为构建和谐社会贡献力量。